Employability – Voraussetzung für die erfolgreiche Jobsuche mit 50+
Markus Heinzinger von der SKP Personal- und Managementberatung zeigt die besondere Bedeutung der eigenen Beschäftigungsfähigkeit für die Jobsuche 50+ auf.
AUSGESUCHTE PRESSEMITTEILUNGEN ONLINE
Markus Heinzinger von der SKP Personal- und Managementberatung zeigt die besondere Bedeutung der eigenen Beschäftigungsfähigkeit für die Jobsuche 50+ auf.
Die Partnerunternehmen von OIGP vereinbaren in Berlin eine noch engere Zusammenarbeit
Dr. Jörg Schreiber erläutert in diesem Interview die Bedeutung sozialer Netzwerke in der Outplacement-Beratung bei SKP.