Krank zum Mitarbeitergespräch?
Ob ein Arbeitnehmer krank zum Mitarbeitergespräch erscheinen muss, ist höchstrichterlich inzwischen geklärt. Die Antwort ist wie so oft auslegungsfähig - es muss dringend erforderlich sein.
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Ob ein Arbeitnehmer krank zum Mitarbeitergespräch erscheinen muss, ist höchstrichterlich inzwischen geklärt. Die Antwort ist wie so oft auslegungsfähig - es muss dringend erforderlich sein.
Für alle Liebhaber von "Der kleine Prinz" von Antoine de Saint-Exupéry gibt es frohe Botschaft: Es ist soeben eine wunderschöne Weitererzählung der Geschichte erschienen.
Ein Arbeitnehmer, der dauerkrank ist, macht sich nicht nur Gedanken um seine Gesundheit. Oft fragt er sich auch, ob nicht der Verlust des Arbeitsplatzes droht.
Gereizte Schleimhäute, trockene Augen, Halskratzen und Atemwegserkrankungen sind besonders im Winter Folgen des "Dry-Building-Syndroms".
Erhard Kaupp erzählt in "Stephan hat Fieber" eine Kurzgeschichte für Schulanfänger, in der er zeigt, was geschieht, wenn ein Junge keine Lust auf die Schule hat.
Elektrosmog individuell analysieren, visualisieren, verständlich beraten und entstören - dafür steht die Gabriel-Objekt-Beratung. Ein Fallbeispiel zeigt, was eine umfangreiche Beratung bewirken kann.
"Bitte Sicherheitsabstand bewahren!" Kritische Wissenschaft hat es in den Bereichen Mobilfunk und Elektrosmog schwer. Hans Heigel berichtet über mutige Forscher und innovative Lösungen.
Bei der Gabriel-Tech GmbH hat Forschung einen hohen Stellenwert. Durch regelmäßige Laboruntersuchungen werden die Produkte regelmäßig auf ihre Wirksamkeit überprüft und ihre Qualität gesichert.