Können erkrankte Arbeitnehmer die Zuweisung eines leidensgerechten Arbeitsplatzes verlangen?
Fachanwältin für Arbeitsrecht Dr. Elke Scheibeler informiert darüber, inwieweit erkrankte Arbeitnehmer von ihrem Arbeitgeber eine andere Aufgabe verlangen können, die ihrer Krankheit Rechnung trägt.